靈笛女裝加盟介紹
蘇州吳中區(qū)吉源服飾有限公司專業(yè)從事時尚品牌分銷、連鎖等業(yè)務，目前已成功運作時尚混搭女裝品牌靈笛LINCTEX和杰西伍兩大女裝品牌，，并新推出時尚甜美的超性價比女裝品牌LINCTEX，以適應不同消費者對時尚的需求。吉源公司目前已建立覆蓋華東、華南、華西、華北等重點區(qū)域的分銷網(wǎng)絡，擁有自己的專賣店和眾多區(qū)域品牌代理商。
倡導以人為本、合作共贏的企業(yè)文化，追求員工、商業(yè)伙伴和公司的長期持續(xù)發(fā)展、互利互惠?；谶@樣的理念，公司業(yè)務發(fā)展迅猛，經(jīng)過自營、代理、托管等復合銷售體系的搭建，現(xiàn)已擁有200多家連鎖店鋪，并計劃在未來三年內(nèi)實現(xiàn)逾500家的拓展目標。凌迪服裝希望與客戶、員工、商業(yè)伙伴共同分享時尚產(chǎn)業(yè)的無限商機，并創(chuàng)造出更多的品牌。靈笛女裝擁有排名靠前的產(chǎn)品開發(fā)團隊，每年開發(fā)出市場**行元素款式，爭取正季每周上新款，產(chǎn)品已成為公司很核心競爭力之一，各地經(jīng)銷商可根據(jù)當?shù)叵M水平靈活選擇搭配產(chǎn)品。擁有行業(yè)專業(yè)培訓的品檢人員來確保產(chǎn)品質(zhì)量，是國內(nèi)創(chuàng)先實行輔料、生產(chǎn)、倉儲、運輸?shù)裙湣?/span>
靈笛女裝創(chuàng)先實現(xiàn)“五維”督導服務：即開業(yè)前裝修督導、開業(yè)時開業(yè)督導、開業(yè)后培訓督導、后期經(jīng)營維護督導、店面選址督導。聚集了營運管理、IT數(shù)據(jù)信息、工程設計、培訓、企劃、陳列展示設計、采購、物流、倉儲、人事行政、財務等大批高素質(zhì)的專業(yè)人才。
靈笛女裝加盟優(yōu)勢
1.店面選址優(yōu)勢：
指派專業(yè)人士協(xié)助合作商選擇合適的經(jīng)營場地，靈笛女裝都是工廠低價直供，中間環(huán)節(jié)少，不僅質(zhì)量有扶持，也省去很多費用，靈笛女裝選址簡單，在商業(yè)街、步行街、服飾街、購物中心、居民區(qū)、學校旁均能快速立店。
2.形象優(yōu)勢：
秋之戀女裝統(tǒng)一商標、制服、店面形象和企業(yè)VI視覺系統(tǒng)，讓經(jīng)銷商共享品牌視覺效應。
3.裝修優(yōu)勢：
設計師量身設計裝修效果圖，提升店鋪檔次同時讓每一分加盟用在刀刃上。
4.服務優(yōu)勢：
秋之戀女裝專人一對一服務，準確把握經(jīng)銷商當?shù)劁N售情況，做出針對性經(jīng)營方案。
5.區(qū)域優(yōu)勢：
秋之戀女裝提供完善的區(qū)域市場保護，確保每位加盟商獨享區(qū)域市場的獨特經(jīng)營。
6.陳列優(yōu)勢：
專人指導商鋪格局規(guī)劃、陳列搭配技巧，提升品牌形象、提高商品銷量。自由調(diào)換貨：賣服裝就怕壓貨，靈笛女裝女裝支持自由調(diào)換貨，讓你合格大膽賣貨，沒有壓貨危機。
靈笛女裝加盟條件
1、年滿18周歲，有獨立承擔民事責任的能力及法人資格;
2、自愿申請合作靈笛女裝連鎖體系，并有一定的經(jīng)濟實力及加盟能力;
3、認同靈笛女裝經(jīng)營理念和產(chǎn)品結構，服從公司統(tǒng)一管理和培訓，并能配合公司督導尋查工作;
4、自行提供店面選址，及經(jīng)營所需相關證照，并接受公司評估;
5、擁有合格的商業(yè)品德、合作觀念及“以客為尊”的服務理念;
6、能夠全身心投入，統(tǒng)一使用靈笛女裝品牌名稱，自覺維護品牌形象;
7、特許經(jīng)營店應遵守服務行業(yè)相關法律法規(guī)，不可從事違法或財壞社會道德風尚的活動。
靈笛女裝加盟流程
1、了解信息
登錄網(wǎng)站或撥打總部加盟電話，了解加盟靈笛女裝的詳細信息。
2、考察階段
考察當?shù)叵M市場狀況及發(fā)展趨勢。
3、總部審核
加盟店提供個人的詳細資料，填寫加盟申請，并由靈笛女裝審核。
4、簽訂合同
簽訂加盟合同，加盟者與靈笛女裝總部簽訂合同的時候還可以交納一部分加盟費用。
5、門店選址
合同簽訂好后，加盟商就需要著手準備門店事宜，首要的就是要為門店選擇一個相對有利的店址，為后期的運營打下合格的基礎。
6、店面裝修
向總部提供所需裝修店鋪的標準建筑尺寸圖，總部免費為合作商設計，并指導裝修。
7、參加培訓
前往靈笛女裝總部進行相關的培訓，以便后期更好地經(jīng)營加盟店。
8、開業(yè)籌備
總部幫助做好店面形象設計，并排專人指導店面開業(yè)宣傳活動。
9、開業(yè)支持
派駐開業(yè)支持督導，裝修驗收，開業(yè)籌備，物資設備訂購，員工再次培訓。
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