企業(yè)簡介 目前，大多數幼兒園的*基本和*迫切的需求就是如何打造幼兒園的核心競爭力和園所健康、持續(xù)發(fā)展，這就決定了金逸世杰的高度服務專業(yè)化和市場實際需求的雙重導向的任務和使命。 因此，金逸世杰、系統(tǒng)化的培訓體系、科學的課程設置、成功的教學模式、完善的管理服務，成功實現園所的轉型，使得園所健康、持續(xù)發(fā)展。 教育理念： 1、我們的基本信念：孩子是成長的天才，是發(fā)展的天才。 2、我們的教育原則：堅持以“兒童理想發(fā)展”為中心。 3、我們的發(fā)展原則：堅持教師優(yōu)先發(fā)展的原則。 4、我們的管理原則：尊重個性，承認差異；面向全體，全面發(fā)展。 完善的服務體系： 1、開園前支持：對于園所或者有需要的幼兒園，前期我們將派遣工作人員協(xié)助布置環(huán)境、招聘教師、招生宣傳、家長咨詢等服務。 2、品牌支持服務：園所享有掛牌服務，共享豐富的宣傳，統(tǒng)一制作幼兒園專屬網頁。 3、咨詢服務：專業(yè)的咨詢，為您及時解決幼兒園運營過程中的難題，為幼兒園提供個性、合理化的發(fā)展方案。 4、幼兒智能測評：對幼兒多方面的智能測評，為幼兒提供個性、合理化的發(fā)展方案，完善幼兒園與家庭的溝通。 5、標準化的指導手冊：《教師手冊》、《家長工作手冊》、《園長工作手冊》、《教學管理手冊》、《教學管理手冊》、《開班指導手冊》。 6、標準化課程：提供標準化的幼兒園一日流程、教學目標、教學指導等。 7、管理教練：為有需求的幼兒園提供專業(yè)的管理、教學人員上門指導。 8、培訓項目：根據幼兒園的實際情況，提供開班前培訓、崗前培訓、教學培訓等。 9、早教資料：為有需要的幼兒園提供家園聯(lián)系手冊、育兒指導手冊等。 10、培訓項目：開園前教師崗前培訓，總部安排加盟園管理人員及教師統(tǒng)一培訓；教師定期在崗培訓；總部派人赴加盟園進行實地培訓；.利用電話、信函及電子信箱進行日常聯(lián)系；針對家長舉行義務講座及必要的咨詢解答活動。 11、教材及教育方案：按月給園長、教師提供系統(tǒng)的教材教案，為孩子提供每天的潛能開發(fā)訓練題；.按學期為相關年級提供教改方案。 12、教育督導：按規(guī)定進行教育督導；.根據督導進行課程調整。 13、家長會支持：對有需要的幼兒園提供家長會、早教講座等服務。 14、其他服務。